Type de poste: Contrat à durée indéterminée et contrat à durée déterminée
Horaires: 35h/semaine - Horaires sur un cycle qui se répète - Travail un week-end sur deux - Horaires en continus ou en coupés.
Salaire: 1 950 € à 2 050 €/mois
Expérience: Débutant accepté
Diplôme: Aide-soignant ou ayant le projet de devenir aide-soignant
Qualités professionnelles: Dynamique et organisé, vous disposez de réelles aptitudes relationnelles et professionnelles. Votre rigueur et votre esprit d'équipe seront vos atouts.
Vous assurez:
- L’accompagnement des résidents aux gestes de la vie quotidienne
- Aide à la toilette, aide au lever, au coucher, aide au repas
- La traçabilité des soins (transmissions, dossier de soins)
- L’optimisation de la démarche qualité au sein de l’établissement
En vertu de la loi "Loi n°2021-1040 du 05 Août 2021" relative à la gestion de la crise sanitaire, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du pass sanitaire.
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Si vous êtes intéressé merci de nous transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'adresse suivante : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
Type de poste: Contrat à durée déterminée de 8 mois
Horaires: Une base de temps de travail de 30%, qui sera complété par les remplacements des congés annuels.
Période de doublure prévue à la prise de poste. Le temps de travail peut être complété par une deuxième résidence dans un périmètre de moins de 20 kms.
Qualités professionnelles: Vous faites preuve d'une réelle motivation pour travailler en équipe auprès des personnes âgées. Vous maîtrisez l'outil informatique (logiciel Netsoins).
Vous assurez auprès des 80 résidents de notre EHPAD, les missions suivantes:
- les soins techniques infirmiers (pansements, …)
- la distribution des médicaments à l’aide d’un système connecté innovant, Oréus Flexi. des soins de nature relationnelle, éducative, palliative ou préventive
- la pose d'un diagnostic infirmier veiller au respect des prescriptions effectuées et au suivi médical des résidents en collaboration avec l’infirmière référente,
- l’encadrement de l’équipe de soins
- l'accompagnement et la stimulation des résidents dans les actes de la vie quotidienne, dans le respect de la personne.
- le suivi administratif.
En vertu de la loi "Loi n°2021-1040 du 05 Août 2021" relative à la gestion de la crise sanitaire, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du pass sanitaire.
Si vous êtes intéressé merci de nous transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'adresse suivante : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.